3月17日，山西建投一建集团围绕“革新立异、高昂有为”大讨论主题，结合近期集团组织的中高层治理人员培训、赴四建集团进行应收账款治理对标学习、赴中建五局河南公司对标学习等收获，以党委中心组学习扩大集会形式，组织召开了专题学习研讨会 �＜嵊傻澄榧恰⒍鲁ゅＬㄓ∮裰鞒� 。
会上，集中学习了习近平在庆祝革新开放40周年大会上的重要讲话和视察山西重要讲话精神，转达了骆惠宁书记在全省大讨论发动安排会上的讲话精神，详细安排了向赵斌同志学习的事情 。
澹台印玉指出，要坚持学深学透，在落实上下功夫；要聚焦“六个破除”，结合分担事情，对标一流治理，查找自身缺乏，提意见、谈计划 。
参会人员踊跃谈话，结合对标学习取回的“真经”，从转变思维看法、立异治理机制、培育焦点竞争力、增强信息化尊龙凯时、安排应收账款治理、增强效劳意识、强化人本文化尊龙凯时等方面，从自身和集团层面找到了差别，提出了问题，分享了收获 。
澹台印玉强调，要敢于直面公司目今保存的问题，敢于认可差别和缺乏，抵达思想看法统一；要重视对标学习落地实施，重新认真审视我们的治理，做到对内公正、对外真诚，优化履约，增强以人为本软实力；要充分消化吸收学到的好工具，立行立改，改出结果，抓出实效 。
本次学习研讨会，是一场求真务实、转变看法、革故改革、坚定信念的集会，不但进一步增强了全体人员“革新立异、高昂有为”的责任感和紧迫感，也必将成为集团走好革新立异、转型生长之路的动力源泉 。
集团班子成员、副总师、机关部分卖力人及部分下层代表加入了本次研讨 。
